Cán bộ truyền thông

I. MÔ TẢ CHUNG

  • Vị Trí: Cán bộ truyền thông
  • Phòng/ban: Bộ phận Truyền thông
  • Số lượng: 1
  • Báo cáo cho:  Giám đốc
  • Nơi làm việc: Đà Nẵng
  • Thời gian : 8h-12h, 13h30-17h (Full-time)
  • Mức lương: Thỏa thuận

Trung tâm GreenViet đang tìm kiếm một ứng viên cho vị trí cán bộ truyền thông, có kinh nghiệm hoạt động trong lĩnh vực truyền thông xã hội, có đam mê với các hoạt động bảo tồn thiên nhiên để cùng góp sức vào các mục tiêu ưu tiên của Trung tâm GreenViet trong thời gian tới. Trung tâm GreenViet mong muốn ký hợp đồng toàn thời gian, dài hạn với đầy đủ các chế độ theo quy định của Luật lao động. Cán bộ truyền thông sẽ làm việc độc lập, báo cáo trực tiếp cho Giám đốc, phối hợp chặt chẽ với các thành viên trong Phòng Phát triển, phòng Nghiên cứu khoa học và Quản lý dự án của Trung tâm GreenViet để phát triển các chiến lược truyền thông nhằm truyền tải thông điệp, sứ mệnh, và huy động nguồn lực cho Trung tâm GreenViet thực hiện được các sứ mệnh của mình.

II. NHIỆM VỤ CHÍNH

1. Phụ trách phát triển và điều phối Chiến lược truyền thông và Kế hoạch cho các hoạt động truyền thông hàng năm của Trung tâm GreenViet nhằm đáp ứng sứ mệnh, tầm nhìn 5 năm, nhu cầu và mục tiêu trong 1 năm của Trung tâm GreenViet, như Chiến
lược truyền thông 3 năm, Kế hoạch truyền thông trong năm (ví dụ 2021), Kế hoạch truyền thông hàng tháng (sự kiện, sản phẩm, mạng xã hội, báo chí, KOLs, các kênh khác v.v…)

2. Sáng tạo các nội dung (content) cho các kênh truyền thông của Trung tâm GreenViet hàng tháng, gồm có: Kênh website, Facebook, youtube, mailchimp, sự kiện (thông cáo báo chí, nếu có), v.v…

3. Sáng tạo các nội dung (content) cho các sản phẩm truyền thông của các dự án mà trung tâm GreenViet đang thực hiện, ví dụ, Poster truyền thông về tầm quan trọng của việc thành lập Khu bảo tồn thiên nhiên cho quần thể Chà vá chân xám ở huyện Kon
Plong, tỉnh Kon Tum.

4. Quan hệ công chúng: Phụ trách quản lý thông tin và điều phối thông tin giữa Trung tâm GreenViet với các đối tác và đối tượng truyền thông bên ngoài như cộng đồng, cơ quan chức năng, nhà tài trợ, v.v…

5. Phụ trách lập kế hoạch và điều phối xử lý rủi ro, khủng hoảng thông tin cho trung tâm GreenViet, ví dụ, khi các thông tin đăng lên chưa chính xác tạo sự hiểu nhầm, hoặc các ấn phẩm truyền thông chưa chính xác, hoặc hình ảnh của Trung tâm GreenViet bị ảnh hưởng xấu trong một sự việc nào đó, v.v…

6. Phụ trách lập kế hoạch, điều phối thực hiện, đánh giá kết quả các sự kiện truyền thông của Trung tâm GreenViet, bao gồm: Sự kiện mừng ngày đa dạng sinh học, ngày môi trường thế giới, sự kiện kỷ niệm thành lập Trung tâm, sự kiện gây quỹ cuối năm của Trung tâm, Hội thảo quốc tế về đa dạng sinh học hàng năm của Trung tâm, v.v…

7. Phụ trách tìm hiểu, cập nhật và thông báo cho các thành viên trong Trung tâm GreenViet về những quy định liên quan của nhà nước Việt Nam về tổ chức hoạt động truyền thông xã hội, truyền thông nâng cao nhận thức cộng đồng.

8. Báo cáo kết quả thực hiện

III. YÊU CẦU

✓ Trình độ học vấn: Đại học trở lên

✓ Chuyên ngành: Truyền thông, Báo chí, Marketing, Phát triển, Môi trường, v.v…

✓ Kinh nghiệm: Có 3-5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực truyền thông xã hội, làm việc với các tổ chức xã hội, phi lợi nhuận, với các đối tượng yếu thế, đặc biệt lĩnh vực bảo vệ môi trường, bảo vệ động vật hoang dã, bảo tồn thiên nhiên là lợi thế.

✓ Kiến thức liên quan: Hiểu biết về các quy định của nhà nước Việt Nam trong việc thực hiện các hoạt động truyền thông xã hội, xuất bản, tổ chức sự kiện, v.v… Có kiến thức cơ bản về tài nguyên thiên nhiên Việt Nam, đa dạng sinh học, động thực vật hoang dã cần được bảo vệ ở Việt Nam. Có kiến thức về việc phát triển chiến lược, kế hoạch, báo cáo, đánh giá các chương trình truyền thông, nâng cao nhận thức. Hiểu về đối tượng truyền thông, thông điệp truyền thông, các kênh truyền thông xã hội.

Kỹ năng:
– Có kỹ năng thực hiện các chương trình nâng cao nhận thức cho cộng đồng với nhiều nhóm đối tượng khác nhau, nhiều hình thức khác nhau từ trên mạng xã hội cho đến sự kiện thực tế.
– Có kỹ năng và thẩm mỹ để đưa ra các thiết kế ấn phẩm phù hợp (tư vấn hoặc có kỹ năng tự thiết kế càng tốt) bao gồm các ấn phẩm xuất bản, truyền thông mạng (mailchimp, website, newsletter, inforgraphic) hoặc làm video để truyền tải thông điệp hiệu quả nhất.
– Có kỹ năng bao quát trong các sự kiện để điều phối.
– Có kỹ năng giao tiếp rất tốt bằng tiếng Việt và lưu loát bằng tiếng Anh.
– Có kỹ năng viết content (nội dung) rất tốt bằng tiếng Việt, lưu loát bằng tiếng
Anh, thể hiện được nội dung về bảo tồn thiên nhiên, bảo vệ môi trường, v.v…
– Có kỹ năng giao tiếp tốt với đối tác hợp tác trong dự án, hoặc nhà tài trợ, doanh
nghiệp, v.v…Giao tiếp và làm việc với cơ quan chức năng tại địa phương.

✓ Phẩm chất:
– Tích cực, luôn luôn thực hành tư duy tích cực, tìm ra giải pháp để giải quyết vấn đề, trong tinh thần hợp tác với các bên;
– Tự tin, tin vào việc mình làm, tin vào sứ mệnh bảo tồn đa dạng sinh học cho Việt Nam, tin vào sự giàu có về mặt tài nguyên và nguồn lực của cộng đồng;
– Sáng tạo, luôn luôn sáng tạo tìm ra các ý tưởng, giải pháp mới và quyết tâm để thực hiện;
– Không sợ thất bại, dám thử và dám nhận trách nhiệm;
– Hài hước là một phẩm chất được khuyến khích;
– Nhanh nhẹn và hòa đồng nhưng suy nghĩ thì sâu sắc, việc làm thì cẩn thận;
– Có khả năng quan sát và học hỏi, thích nghi nhanh với dự án mới, môi trường mới, cộng đồng mới;
– Tôn trọng sự đa dạng của đồng nghiệp, cộng đồng, đối tác;
– Yêu thương các loài động vật hoang dã, yêu thương con người, bao dung và khiêm tốn;
– Tôn trọng văn hóa bản địa, tôn trọng sự khác biệt;
– Thực hành khuyến khích phát triển dựa vào nội lực của cộng đồng;

✓ Độ tuổi: Không giới hạn nhưng từ 23 đến 35 tuổi chiếm nhiều ưu thế về tính sáng tạo cho vị trí này.

IV. CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

Ứng viên quan tâm vui lòng gửi CV và thư ứng tuyển về email: lethitrang@greenviet.org càng sớm càng tốt, chúng tôi mong đợi bắt đầu thử việc từ tháng 8/2020.

Xem chi tiết JD tại đây

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *